Foto: IMDi
Da Dmytro Bukatkin kom som flyktning fra Ukraina til Hustadvika, brukte han rullestol. I dag jobber han i kommunens tekniske avdeling. Bukatkin er en av personene IMDi presenterer i forbindelse med Bosettings- og integreringsprisen 2026. I filmen om Hustadvika står hans vei fra ankomsten til Norge og inn i arbeidslivet sentralt.
Bukatkin fikk behandling i Norge, begynte å gå igjen og lærte norsk. Gjennom det kommunale tiltaket Springbrettet fikk han også muligheten til å komme i jobb, i følge IMDi.
Springbrettet er blant tiltakene kommunen bruker for å hjelpe flere ut i arbeid. Kommunen tar selv en rolle som arbeidsgiver og legger til rette for deltakere gjennom både dette tiltaket og Jobbsjansen.
Kobler erfaring med lokale jobber
Gjennom «Velkommen til Hustadvika» starter kommunen arbeidet før flyktningene kommer. Den enkeltes arbeidserfaring og jobbønsker kobles med behov hos lokale arbeidsgivere, ifølge kommunens presentasjon.
Kommunen tilbyr også praktisk opplæring og kurs rettet mot bestemte bransjer, blant annet helse. Målet er at deltakerne skal få kunnskap og erfaring de kan bruke i arbeidslivet.
Vil være en kommune med plass til alle
– Vi ønsker at Hustadvika skal være en kommune med plass til alle. Det sier ordfører Nils Christian Harnes i kommunens omtale av nominasjonen, publisert 16. oktober.
Ordføreren trekker fram de ansatte i enheten for læring og integrering og samarbeidet med andre aktører. Juryen la på sin side vekt på at kommunen bosetter flyktninger med ulike behov, og arbeider med både boliger, lokalmiljø og jobbmuligheter. Hustadvika kommune
Hustadvika var blant de fem kandidatene til årets pris, slik Utrop tidligere har omtalt. Prisen gikk til slutt til Harstad kommune under IMDis årskonferanse 29. oktober.
