Foto: samfunnsforskning.no
– Funnene våre viser at vernet mot diskriminering og åpningene for positiv særbehandling er styrket for mange, sier Mari Teigen (bildet), forskningsleder ved Institutt for samfunnsforskning, ISF, til forskning.no.
– Sammenslåingen var på mange måter et vellykket grep. Man fikk samlet kompetansen på feltet, og det bidro til å harmonisere lovgivningen innenfor rammen av separate lover, legger hun til.
Økende bevvisthet
Etter hvert som lovgivningen har begynt å dekke flere diskrimineringsgrunnlag, er det også blitt økende bevissthet om at flere ulikhetsformer kan være i spill samtidig.
– Et eksempelkanvære når en eldre kvinne med utenlandsk bakgrunn urettmessig blir forbigått i en ansettelsesprosess. Er det fordi hun er kvinne, eldre eller av utenlandsk opprinnelse at hun blir diskriminert? spør Teigen.
