Jobbsøkere med minoritetsbakgrunn bør gå foran ved ansettelser i flere av etatene i Oslo. Det vedtok Oslo Arbeiderparti i går, i følge NRK.
Oslo arbeiderparti vil ha flere ansatte med minoritetsbakgrunn i en rekke av etatene i Oslo. Forutsetningen er at arbeidssøkerne har nesten like god kompetanse som de beste etnisk “norske” søkerene.
Lederen i Oslo Ap, Jan Bøhler, avviser at dette er diskriminering av søkere med etnisk norsk bakgrunn.
– Det er ikke diskriminering fordi disse etatene skal møte en stor andel minoritetsbarn og unge. Derfor vil det være et fortrinn å ha minoritetsbakgrunn. Det er en form for kompetanse det også.
