Foto: Jon Fredrik Braadland-Konstali / Norsk Sykepleierforbund
Norsk Sykepleierforbund (NSF) har opprettet et mangfoldsutvalg som skal arbeide med inkludering, likestilling og diskriminering. Utvalget hadde sitt første møte i september og skal foreslå tiltak og prioriteringer for forbundet.
Arbeidet handler blant annet om organisasjonskultur, rekruttering og hvem som er representert blant ansatte og politisk valgte. Utvalget skal også bidra til at kunnskap om mangfold blir tatt med når NSF utvikler organisasjonen og tar beslutninger.
Skal gi råd til forbundet
Knut Jørgen H. Rotabakk, administrativ leder i NSF Trøndelag, er medlem av utvalget. Han understreker at det har en rådgivende rolle: Medlemmene kan anbefale tiltak, men det er NSF som må beslutte og gjennomføre dem.
– Vårt mål er at medlemmer, tillitsvalgte og ansatte opplever NSF som en relevant og inkluderende fagorganisasjon, sier Rotabakk til NSF.
Utvalget skal også bidra til økt kunnskap om rasisme og diskriminering. Malin Lenita Vik, seniorrådgiver i NSF og medlem av utvalget, trekker fram kompetanse hos både ansatte, tillitsvalgte og medlemmer som et mål for arbeidet. Nestleder i NSF Oslo, Ann Kirstine Kirk, sier at ambisjonen strekker seg utover forbundet: NSF skal bidra til et mer likestilt og inkluderende arbeidsliv og samfunn.
Følger opp en vedtatt strategi
Opprettelsen kommer etter at NSFs landsmøte i 2023 vedtok å utvikle en strategi for mangfold, inkludering og representasjon. Forbundsstyret vedtok strategien i november 2025. Den omfatter både forholdene innad i NSF og forbundets arbeid mot rasisme, diskriminering og trakassering i utdanning, helse- og omsorgstjenestene og arbeidslivet.
NSFs faggruppe for migrasjonshelse og flerkulturell sykepleie har tidligere etterlyst oppfølging av strategien. Faggruppens leder, Ragnhild Storstein Spilker, sitter nå i det nye utvalget. Også NSF Student, fylkesledd, ansatte og tillitsvalgte er representert blant de sju medlemmene.
Utvalget består av Spilker, Rotabakk, Kirk, Vik, Kristine Børsum Stenstad, Samiyah Ahmad og Kimia Mokri Roshanfekr. NSF har foreløpig ikke opplyst hvilke konkrete forslag utvalget vil legge fram først.
