
Foto: Illustrasjonsfoto
- Regjeringen vil granske omstridt støtteordning – etter at organisasjoner måtte kjempe om pengene - 20.10.2026
- Ny låt fra Abby om refleksbruk - 20.10.2026
- Fra Radio immigranten til TV2 - 20.10.2026
Rapporten ”Med døren på gløtt: Jobbintervjuet som arena for kompetansevurdering i flerkulturelle samfunn” har sett nærmere på selve intervjusituasjonen og mekanismene i ansettelsesprosessen for innvandrere i Norge.
Universitetet i Bergen har gjennomført studien, som har bestått av to deler; et intervjustudium og to eksperimentelle studier. Intervjustudiet har vært gjennomført i tre innvandrergrupper med ulik botid, kultur og årsak til innvandring.
Viktig å kunne kodene
– Studien viser at det er utfordringer både for ledere og søkere i intervjusituasjonen. Vi ser at innvandrere trenger hjelp til å lære hvordan de skal møte det norske arbeidslivet. Samtidig behøver en del ledere økt kunnskap om intervjusituasjoner med innvandrere, sier rådgiver Lise Klette til nav.no.







