Urovekkende asylavtale

Den nye asylavtalen gjør at rundt 60 lengeværende asylbarn får sakene sine vurdert på nytt. Men avtalen også vil kunne få negativ betydning for svært mange flyktninger. Også barn og barnefamilier.

– Straff, trakassering og utstøting er vanlig

Skeive med minoritetsbakgrunn skjuler hvem de er. De frykter represalier. Unge frykter å bli sendt til foreldrenes hjemland. I noen tilfeller utsettes ungdommer som står fram med sin legning for vold, skriver medarbeidere ved RBUP i dette innlegget. 

Frp og Venstre – begge kan ikke ha rett

0
Noen barn er nok reddet som følge av den nye asylavtalen, men mange flere er kastet til ulvene, skriver Eddie Whyte i dette innlegget.

Nødvendig med reform av islam

0
Hvilke vers i koranen må forkastes eller revideres for at vi skal få en menneskevennlig islam? Masoud Ebrahimnejad viser i denne kronikken til konkrete, problematiske vers i muslimenes hellige bok.

Asylbarn-bløffen

0
Det hander om omdømmet til partiet, partipolitikk og litt medlidenhet.

Få asylbarna tilbake!

0
Landsstyret i Fagforbundet vedtok nylig en uttalelse om at lengeværende asylbarn og familiene deres som regjeringen har tvangsutsendt ut av landet, må få returnere til Norge, og at barn som har vært i Norge tre år eller mer, må få varig opphold. Her forteller Eddie Whyte hvorfor.

Valdsinfisert strafferett i islam

0
Islam må gjennom eit teologisk oppryddingsarbeid, der ein på eit etisk grunnlag problematiserer valdelege delar av den heilage tradisjonen, skriv professor Oddbjørn Leirvik.

Trandum er et system som ber om bråk

Norske myndigheters behandling av flyktninger går over stokk og stein. Den knuser håp og fengsler barn.

En ny pedagogikk for flerkulturelle skoler

0
Det er forbløffende å se 4.-klasser med bare innvandrerelever der elevenes språk for bearbeiding av tekster er mer avansert enn hos mange av mine medstudenter på norsk grunnfag på høyskolen.

Lovforslag rammer innvandrere som vil jobbe

Hvordan kan vi sørge for at innvandrere og flyktninger får brukt sine ressurser og kompetanse i arbeidslivet? Regjeringens forslag til ny arbeidsmiljølov er definitivt ikke svaret, mener Gunnhild Aakervik i Stiftelsen Mangfold i arbeidslivet.