Politiet er en etat som har i oppgave å forebygge og bekjempe arbeidslivskriminalitet.
Foto: Justis- og politidepartementet
Et forslag til nye regler om deling og behandling av taushetsbelagte opplysninger i innsatsen mot arbeidslivskriminalitet sendes ut på høring onsdag.

Det er Justis- og beredskapsdepartementet som sender ut den nye forskriften på høring. Det skjer etter at departementet satte ned en arbeidsgruppe som skulle utarbeide en slik forskrift for det tverretatlige samarbeidet mot arbeidslivskriminalitet.

– Arbeidslivskriminalitet går utover seriøse virksomheter, enkeltmennesker og samfunnet for øvrig. Nye regler om informasjonsdeling vil styrke mulighetene for å komme dette til livs, sier justis- og beredskapsminister Monica Mæland (H).

Både Arbeidstilsynet, Nav, Skatteetaten, politiet og Tolletaten er blant etatene som har viktige oppgaver med å forebygge og bekjempe arbeidslivskriminalitet.

– Det er typiske trekk ved arbeidslivskriminalitet at flere regler brytes, at regelbruddene hører under forskjellige offentlige etaters ansvarsområder, og at regelbruddene kamufleres bak en lovlydig fasade. Effektiv bekjempelse av arbeidslivskriminalitet krever samarbeid mellom ulike offentlige instanser, og mulighet for å dele informasjon, sier Mæland i en pressemelding.

Stortinget vedtok nylig en hjemmel i forvaltningsloven som åpnet for å gi forvaltningsorganer større adgang til å dele taushetsbelagte opplysninger med hverandre.

Det er bakgrunnen for forslaget som arbeidsgruppen nå har levert. Fristen til å komme med høringsinnspill er satt til 8. september 2021.

Regjeringen la tidligere i år fram sin oppdaterte strategi mot arbeidslivskriminalitet.

ORDLISTE

høring: uttalelse fra sakkyndige og berørte parter i en sak

forskrift: utfyllende bestemmelser med hjemmel i lov

tverretatlig: som gjelder flere etater

virksomhet: selskap, firma

komme til livs: få slutt på

forebygge: hindre at noe skjer

kamuflere: gjemme, skjule

vedta: beslutte, gjøre vedtak om

hjemmel: rettsgrunnlag

forvaltningslov: lov som regulerer saksbehandling og vedtak knyttet til forvaltningsorgan

taushetsplikt: plikt til å hemmeligholde informasjon man har fått, informasjonen er taushetsbelagt

oppdatert: med de nyeste opplysninger